Entérate cuales son tus verdaderos beneficios.
El servicio contempla especialistas de nómina con conocimientos profundos en los aspectos legales, fiscales y laborales.
Resolvemos tus dudas.
Preguntas Frecuentes
Tus preguntas resueltas lo más pronto posible.
No, este servicio se puede solicitar para un grupo pequeño de empleados hasta grandes corporativos, no hay un número establecido para que este servicio se aplique.
Sí, incluso las que más solicitan este servicio son pequeñas y medianas empresas, ya que les resulta más sencillo y ágil contar con un aliado estratégico que realice la maquila de nómina.
Desde liberación de carga de trabajo, hasta tranquilidad legal y ahorros, los beneficios de contratar los servicios de maquila de nómina son muchos. Entre los más importantes se encuentran:
· Generar ahorros de capacitación de personal.
· Brindar confianza en los cálculos.
· Evitar multas y recargas.
· Ofrecer mayor libertad a las áreas de Recursos Humanos.
· Flexibilizar los beneficios y las prestaciones sociales.
· Ahorrar tiempo y simplificar procesos de pago, administración y control de personal.
Cualquier empresa con la necesidad de simplificar o asegurar que la administración de nómina se realice bajo completa legalidad puede contratar el servicio. La agencia que elija está obligada a dar las garantías legales y la certeza de que nunca pierdes el control de la empresa.
Sobre nosotros.
Somos tu solución de gestión completa
La administración de nómina de una empresa conlleva una serie de requerimientos legales que hace indispensable contar con una persona con conocimientos y dedicada a este proceso, ya que un pequeño error puede acarrear costosas multas o vulnerar los derechos del trabajador.
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Prioriza las actividades que generan valor para tu empresa. Permite que tu personal se enfoque más en acciones estratégicas y menos en las operativas.
Comentarios de nuestros clientes.
Qué dicen nuestros clientes
sobre nosotros
Cada uno de nuestros clientes es importante y todas sus opiniones cuentan.
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REFORMA DE OUTSOURCING 2021
Nos apegamos a la reforma de Outsourcing 2021, la cual en el artículo 12 de las LFT se estipula que “queda prohibida la subcontratación de personal, entendiéndose esta cuando una persona física o moral proporciona o pone a disposición trabajadores propios en beneficio de otra”.
Nuestros clientes tienen a sus empleados dados de alta en su nómina y nosotros los apoyamos en el servicio de cálculo y explotación de su nómina desde nuestras instalaciones soportados con nuestra infraestructura tecnológica, sin la necesidad de que nuestros clientes realicen una subcontratación de personal.
Somos un servicio maquila de nómina, el cual que no forma parte del objeto social ni de la actividad económica preponderante de nuestros clientes.
Historias de éxito
